В ноябре сотрудники одной компании получили на почту письмо от Санта-Клауса.
В этом письме Санта отметил их успехи в профессиональной деятельности и предложил каждому поучаствовать в новогоднем челлендже — поставить перед собой цель, удивить коллег, доказать самим себе, что наши возможности и творческий потенциал далеко не исчерпаны, воплотив свой замысел в жизнь!
Итогом этого челленджа стал корпоративный фестиваль, который продемонстрировал уникальные способности сотрудников компании и раскрыл их с совершенно другой стороны
